双流区名园长李隽工作室第八期研修活动在生物城一幼举行

为科学制定幼儿园教师队伍建设的五年发展规划，明确未来的发展方向，2025年4月10日下午，双流区名园长李隽工作室第八期研修活动在成都天府国际生物城第一幼儿园如期举行。

活动伊始，成都天府国际生物城第一幼儿园副园长王晓艳作为主持人，对各位园长和学员的到来表示热烈的欢迎。随后，全体学员分为两组围绕《成就教师—园长教师队伍建设能力的提升》中的经典案例，深入探讨了“教师队伍发展五年规划”的版块及要点。第一小组提出了包含引言、教师队伍分析、指导思想、培养目标、具体措施、阶段实施目标与措施、管理保障等七大方面的规划框架。第二小组则以前言、现状分析、指导思想、培养总目标及分目标、培养内容与途径、保障措施、评价与调整机制为核心，构建全面的教师队伍发展规划体系。

在导师李隽园长的引领下，全体学员融合了两组的规划内容，构筑了一个更加完善和系统的“教师队伍发展五年规划”框架及关键点，为工作室学员撰写教师队伍发展五年规划指明了方向。

为了进一步提升工作室送教活动效果，随后进行了送教活动内容之一的剧本研讨和分享。第一小组黄若愚分享了《幼儿园招聘风云》剧本内容，揭示了幼儿园招聘过程中存在的问题，如过于看重单一专业能力而忽视全面系统评估等。第二小组高孟贤作《菜鸟主任的逆袭之路》剧本内容分享，通过新任保教主任的成长故事，展现了中层干部在管理能力提升过程中的挑战与蜕变。

最后，工作室导师李隽对学员分享进行了总结与指导。她强调，剧本创作应当立足于真实的工作场景，通过聚焦单一事件来集中体现部门间的协调与资源的调配等典型问题。同时，建议两个小组在编写剧本时要重视角色的塑造。李园长还强调了科学规划的重要性，以规划引领发展；规划不仅要具备长远眼光，还需紧密结合实际情况，确保每位教师都能在规划中明确自己的成长方向。

本次工作室活动以“科学规划引领教师成长”为核心，通过理论研讨与情景实践的双轨并行，持续深化“规划引领行动、行动反哺规划”的良性循环，推动教师队伍专业成长。（翁玉华）