“行走的课堂”走进成都东软学院 校企携手助力大学生提升职场核心素养

9月19日，一场旨在助力大学生提升职场竞争力的公益活动在成都东软学院顺利开展。由四川省教育基金会、成都格兴公益事业发展中心、高校优质就业促进联席会联合组成的“行走的课堂”项目组，不仅在当天上午与正大集团达成深度合作，下午更是走进校园，为210名大二学生带来了一场干货满满的“职场核心素养”专题培训，为大学生们搭建起从校园走向职场的桥梁。

当日上午，正大集团与四川省教育基金会正式签订合作协议。根据协议内容，正大集团将积极支持在四川省内高校推动“行走的课堂”公益活动，通过整合企业优质资源，为更多四川高校学子提供就业指导、创业支持等多方面帮助，助力大学生提前适应职场环境，提升就业创业能力，实现校企资源的优势互补与协同发展。这一合作的达成，为后续“行走的课堂”在四川高校的广泛落地奠定了坚实基础。

下午，“行走的课堂——大学生职场核心素养”公益培训在成都东软学院举行。此次培训特别邀请到正大集团中国区COE招聘总监吴斌担任主讲人。拥有丰富职场经验与招聘实战经历的吴斌，围绕大学生未来职场发展的核心需求，从沟通能力、问题解决能力、学习能力、情绪管理能力、团队协作能力五大职场核心素养展开讲解。同时，结合正大集团与国内多所大学的校企合作培养模式、人才聘用标准，用生动的案例和实用的建议，为在场学生解读了当前企业对人才的需求方向，以及大学生在学习和求职过程中需要重点关注的问题。

尤其值得关注的是，吴斌在培训中分享的三大实战技能，更是为大学生们未来的职业生涯规划指明了努力方向。这三大实战技能紧密结合职场实际场景，涵盖了从简历优化、面试技巧到职场初期适应等关键环节，让学生们能够快速掌握可落地的方法，有效弥补了校园学习与职场实践之间的差距。培训过程中，学生们专注聆听、积极记录，现场学习氛围浓厚。不少学生表示，此次培训内容贴近需求、实用性强，不仅让自己对职场核心素养有了更清晰的认识，也为后续的学习和求职积累了宝贵经验。

据“行走的课堂”项目组负责人介绍，项目不仅服务中小学生，也通过整合公益力量与企业资源，为高校学生提供多样化的职场能力提升服务，助力大学生更好地实现从校园到职场的过渡。此次与正大集团的合作，以及在成都东软学院的培训活动，是项目推进的重要一步。未来，项目组还将继续联合更多企业和高校，在四川省内开展更多形式的公益培训活动，让更多大学生受益，为社会培养更多具备优质职场素养的实用型人才，实现“为党育人，为国育才”。（赖波 通讯员 李三乐）